Hieronder vind je alle vacatures die nog openstaan. Klik op de vacature om meer te lezen en je aan te melden als je denkt dat het bij je past. Ik neem dan z.s.m. contact met je op.
Geen vacatures gevonden.
Stap 1: (Fysieke) kennismaking
Stap 2: Profielanalyse en carrièredoelen vaststellen
Stap 3: Actieve zoektocht naar geschikte vacatures
Stap 4: Voorbereiding op sollicitaties (CV & interview)
Stap 5: Ondersteuning bij sollicitatieprocedures
Stap 6: Follow-up na sollicitaties en verzamelen van feedback
Stap 7: Begeleiding bij het onderhandelingsproces en onboarding
Stap 1: (Fysieke) kennismaking en behoefteanalyse
Stap 2: Offerte gericht op het vraagstuk
Stap 3: Strategiebepaling
Stap 4: Uitvoering
Stap 5: Follow-up en evaluatie
Stap 6: Afronding
Heb je geen geschikte vacature kunnen vinden? Laat hieronder weten wat je zoekt en upload je CV. Ik neem dan contact met je op om je wensen te bespreken.
Strategisch Werven gaat namelijk verder dan alleen het invullen van vacatures. Zij zorgen dat de capaciteitsuitdagingen op lange termijn worden opgelost en onderzoeken welke (HR) factoren invloed hebben op dit proces. Dit is het startpunt van de samenwerking tussen Recruit IT! en Strategisch Werven. Dankzij deze samenwerking adviseren wij vanuit twee invalshoeken: HR en Werving & Selectie.
Creëer duurzaam succes met Recruit IT!
